[meetyeti] Fwd: WCS-India Job Opening: Human Resource Manager

  • From: YETI <meet.yeti@xxxxxxxxx>
  • To: meetyeti <meetyeti@xxxxxxxxxxxxx>
  • Date: Mon, 11 Jan 2021 18:14:54 +0530

Might be of interest.

For YETI
Debabrata Phukon

---------- Forwarded message ---------
From: WCS India <info@xxxxxxxxxxxx>
Date: Mon, Jan 11, 2021, 5:32 PM
Subject: WCS-India Job Opening: Human Resource Manager
To: Young Ecologists Talk & Interact Yeti <meet.yeti@xxxxxxxxx>


*Open Position: *Human Resource Manager

*No. of Positions: *1

*Project Name :* Wildlife Conservation Society-India

*Location:* Bangalore

*Reports to: *Country Director

*Expected Start Date:* Immediate


*About us:* The Wildlife Conservation Society-India works to conserve
wildlife, backed by science. We work in partnership with governmental and
non-governmental organizations to deal with conservation challenges such as
human-wildlife interaction, voluntary relocation of people from protected
forest areas, combating wildlife trafficking, conservation of endangered
species and so on. Committed to wildlife conservation and the ecological
world view that recognizes the inextricable link between human welfare and
protection of wildlife and wild spaces, WCS-India endeavours to inspire
positive attitudes in people towards wildlife


*Required Qualifications, Skills & Abilities:*

   - Minimum Bachelor Degree in Human Resources or other relevant field
   - 5-10 years of experience. Exposure to non-profit sector (NGO,
   International organisations) is an added advantage
   - Strategic thinker with excellent interpersonal, communication, and
   negotiation skills
   - Well versed and able to provide the necessary HR support and advice as
   per the local labor laws
   - Being a self-starter with drives and initiative and able to work as a
   team/individual with a positive attitude and open minded
   - Excellent communication and high confidence level
   - Considerate and deliberate in dealing with people and manage conflict
   - Ability to work with less supervision and under pressure
   - Excellent multi-tasking, organized and follow-up skills, problem
   solving and decision-making skill
   - Proficient in written and verbal communication skills in English
   Language
   - High level of PC literacy, especially in Ms. Excel and Ms. PowerPoint
   - Demonstrate skills in database management and record keeping

*Job responsibilities:*

   - Manage the overall performance of Human Resource function on a daily
   basis to support the WCS India program
   - To support the delivery of the Human Resource department’s short and
   long-term goals in order to meet program’s needs and objectives
   - Develop, review, propose, implement and to monitor compliance of Human
   Resource policies and procedures in areas including but not limited to
   recruitment and hiring, orientation, compensation and benefits, exit
   management, progressive discipline, performance management, and rewards and
   recognition.
   - Provides professional support and guidance to all staff in relation to
   Human Resources issues
   - Manages employee benefits program and provides management with
   recommendations/improvement of benefits plans within budgets available
   - Manage statutory compliances
   - Assists the management team in the development and implementation of a
   learning and development plan to improve the knowledge and performance of
   the staff
   - Facilitate the Internal Complaints Committee
   - In charge of employee on boarding, monthly payroll
   processing/administration and ensure compliance to all statutory
   requirements
   - Maintain employee database for 100% data accuracy and HRMS.
   - Oversees the tracking of attendance and leave to ensure compliance
   with policies
   - In charge of other regular and/or ad-hoc HR administrative/operational
   tasks i.e. filing, preparing and maintaining contracts (employee and
   consultant), HR Manual and Standard Operating Procedures, and other HR
   document/files to meet regulatory and internal requirements
   - Any other  duties as assigned by the Country Director

*Remuneration:* Commensurate with experience


*How to apply:* Interested candidates are invited to send applications by
email with a subject line ‘Human Resource Manager’, a cover letter and CV
to careers@xxxxxxxxxxxx. Only short-listed candidates will be notified.


Best Wishes,


*Wildlife Conservation Society - India*
551, 7th Main Road, 2nd Stage
Rajiv Gandhi Nagar, Kodigehalli,
Bengaluru, Karnataka 560097
Tel: +91-80-2973 7455
https://india.wcs.org/
 @WCSIndia <https://twitter.com/WCSIndia> |  @wcs.ind
<http://www.facebook.com/wcs.ind> |  @wcsindia
<https://www.instagram.com/wcsindia/>

Other related posts:

  • » [meetyeti] Fwd: WCS-India Job Opening: Human Resource Manager - YETI